05-18-2013, 04:30 PM
|
المشاركة رقم: 1 |
| الصورة الرمزية | | | | الكاتبة: | | | اللقب: | مراسلة شبكة حياة | 
| | | | التسجيل: | 20-4-2013 | | العضوية: | 936 | | الدولة: | السعودية | | المشاركات: | 353 | | بمعدل : | 0.06 يوميا | | معدل التقييم: | |
|
|
 لا تراجع عن قصر العمل في محلات بيع المستلزمات النسائية على السعوديات
لا تراجع عن قصر العمل في محلات بيع المستلزمات النسائية على السعوديات
لا تراجع عن قصر العمل في محلات بيع المستلزمات النسائية على السعوديات
أكد وزير العمل الدكتور غازي القصيبي بانه تراجع عن توظيف المرأة السعودية , ولا تراجع عن* تنفيذ قرار مجلس الوزراء رقم (120), الذي يتضمن* يضم تسعة إجراءات لتوسيع فرص ومجالات عمل المرأة، ومنها الإجراء الخاص بقصر العمل في محلات بيع المستلزمات النسائية على المرأة السعودية، وبين أن المرأة قادرة على العمل في تقنية المعلومات والاتصالات والصناعة، وأعلن د. القصيبي عن دراسة مشتركة بين وزارة الاقتصاد والتخطيط ووزارة العمل، يجري إعدادها من خلال أحد بيوت الخبرة العالمية للتعرف على مدى إمكانية وملاءمة وضع وتطبيق حد أدنى للأجور في المملكة.وقال* الدكتور غازي القصيبي - طبقا لحواره مع الزميلة منال الشريف* بجريدة* «عكاظ»- إن نظام العمل تضمن قواعد تتعلق بتشغيل السعوديات في القطاع الخاص مراعاة لظروفها، ومنها حظر تشغيلها في الأعمال الخطرة وفي المساء ومنحها إجازة وضع طويلة تمتد لأربعة أسابيع قبل الوضع وستة بعده.وأضاف* إن السعودة في القطاع الخاص دون الطموح لارتفاع معدل الاستقدام فالسوق السعودية تستوعب حاليا 3.7 ملايين مواطن وستة ملايين وافد، وبين أن مجلس الوزراء يدرس حاليا لائحة لإنشاء شركات كبرى للاستقدام.وقال : ان* نظام العمل يجيز من حيث المبدأ وضع حد أدنى للأجور عند الاقتضاء، وذلك بقرار من مجلس الوزراء بناء على توصية من وزير العمل، وأصبح موضوع الحد الأدنى للأجور يثار بشكل متكرر في وسائل الإعلام والندوات والمنتديات وخصوصا في الآونة الأخيرة. وقد تترتب عليه آثار وانعكاسات سلبية كثيرة على الاقتصاد الوطني، ولذلك يحتاج هذا الأمر إلى تبصر وروية وتعمق.وأضاف : تحرص وزارة العمل على اتخاذ القرارات الإدارية والإجراءات النظامية المخولة لها بموجب النظام لمنع كل أشكال الفساد الإداري والممارسات غير النظامية التي قد يرتكبها بعض ضعاف النفوس من الموظفين، وسبق أن اتخذت الوزارة قرارات وإجراءات إدارية لتحقيق هذه الغاية، إلا أن عقوبة التشهير يجب أن تؤجل حتى يصدر حكم قضائي بالإدانة.وقال : ان* معدل البطالة انخفض من 12 % في عام 1427هـ إلى 10 % في عام 1429هـ بينما انخفضت نسبة البطالة للذكور من 9.1 % إلى 6.8 % خلال هذه الفترة، ورغم هذه النتائج الإيجابية فإن النسبة العامة للسعودة في القطاع الخاص مازالت دون ما تطمح إليه الوزارة، ويرجع ذلك لاعتبارات منها عزوف بعض منشآت القطاع الخاص عن توظيف المواطنين السعوديين، وعزوف بعض الشباب عن العمل في القطاع الخاص، واستمرار الاستقدام بمعدلات مرتفعة،واشار الة أن المرأة السعودية قادرة على المساهمة الفاعلة في معظم المجالات والأنشطة كقطاع تقنية المعلومات والاتصالات والقطاع الصناعي وقطاع الخدمات بمختلف أنشطته ومجالاته، وغير ذلك من الفرص المتاحة في سوق العمل السعودية، خصوصا أن التطور التقني في مجال المعلومات والاتصال يفتح آفاقا واسعة لها للمساهمة الفعالة في المهن والقطاعات والأنشطة الاقتصادية المختلفة.
أكثر...
مواضيع قد تعجبك:
|
 |
المراسلة الحلوة 
جديد المواضيع في قسم أخبار المجتمع جرائم اخبار المرأه 
العرض العادي
